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以人为本的社会管理:晋江模式的新内涵
- 出版时间:2012年12月
- 报告页数:36 页报告字数:31192 字
摘要
晋江经济快速发展的过程是工业化、城镇化和市场化快速推进的过程,在此过程中大量农村人口变成城镇人口,大量外地人口涌入晋江与本地人口一起工作生活。如何调整旧的利益格局,协调新的利益格局,实现城镇化的平稳快速发展,实现外来人口的社会融入,是晋江市社会管理面临的新挑战。面对不断出现的新挑战和新难题,晋江市委、市政府以及社会各界坚持统筹城乡发展,坚持平等对待外来人口,坚持改革创新,创造了很多独具特色的社会管理经验,在急剧的利益关系调整和社会融合中实现了社会和谐稳定。[1]2010年10月,晋江市被列为全国社会管理创新综合试点城市。晋江市成立党政主要领导任组长的工作领导小组,制定了《晋江市社会管理创新综合试点工作实施方案》,以深化“平安晋江”建设为载体,以提升人民群众幸福指数为主线,坚持党委领导、政府负责,以人为本、服务为先,固本强基、健全网络,依法管理、规范建设,综合治理、齐抓共管,重点突
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