外来工参与社区共同体建设，是宁波农村现代化进程中的新现象。本文根据田野经验和文献调查，指出社会排斥引发了农村社区居民与外来工、企业与外来工、地方政府与外来工、外来工相互之间的冲突。对宁波市外来工在地方政府主导下通过社区参与，来打破社会排斥，融入当地社会的行为进行了描述、分析与评价。根据儒家人伦社会关系理论，外来工所经受的排斥，既与国家户籍制度有关，又同传统农村社区的天然结构——儒家式人伦社会关系网络有关。推动外来工的社区参与，有利于促进社会融合，并开始成为外来工、企业、社区、当地居民、地方政府、国家的共同意愿。