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高等教育大众化时代中国流动知识青年群体的走向——“蚁族”发展新态势及若干思考
高等教育大众化时代中国流动知识青年群体的走向——“蚁族”发展新态势及若干思考
报告字数：26308字
报告页数：32页
摘要：课题组利用三次调查的数据，分析了“蚁族”群体的八个变化与八个不变，认为“蚁族”并不是一个问题群体，而是人口城市化的先行军、大城市劳动力市场的供给者、大都市圈和城市群建设的纽带与载体，以及公共服务和社会管理的重要对象，应当让他们共享改革发展的成果。基于这样的认识，课题组提出了管理服务“蚁族”群体的四个新路径和解决“蚁族”问题的四个长效机制。最后，详细探讨了“蚁族”与高等教育、在职贫困、社会网络以及合理预期的关系。
文章目录
- 一 “蚁族”发展状况的八个变化
- （一）群体规模在增大
- （二）学历层次在提高
- （三）居留模式在转型
- （四）聚集类型在变多
- （五）居京意愿在减弱
- （六）经济状况在改善
- （七）权益保障在增强
- （八）失业率在下降
- 二 “蚁族”发展状况的八个不变
- （一）住房条件仍然较差
- （二）生活环境仍然存在隐患
- （三）就业状况仍然以体制外为主
- （四）对政府信任度仍然较低
- （五）社会不公平感仍然较强
- （六）自我期望仍然较高
- （七）网络使用仍然频繁
- （八）代际特征仍然明显
- 三 四个怎么看：“蚁族”群体的再认识
- （一）人口城镇化的先行军
- （二）大城市劳动力市场的供给者
- （三）大都市圈和城市群建设的纽带与载体
- （四）公共服务和社会管理的重要对象
- 四 四个怎么办：管理服务“蚁族”群体的新路径
- （一）强化社区服务功能，健全公共参与和权益表达渠道
- （二）加强舆论正能量引导，提升网络舆情应对能力
- （三）提高“蚁族”参与社会管理的科学化水平
- （四）合理引导高校毕业生到中小城市就业
- 五 四个长远想：解决“蚁族”问题的长效机制
- （一）大力发展中小企业和第三产业，实现就业市场存量与增量的“比较充分就业”
- （二）放宽流动人口较为集中的大中型城市户籍限制，逐步实现有条件的流动人口市民化
- （三）拓宽流动人口就业和获得信息途径，帮助流动青年达成职业理想和实现自我
- （四）加快中小城市发展，促进人才资源的整合交流
- 六 四个新思考：“蚁族”给青年工作带来的启示
- （一）从“蚁族”群体看高等教育
- （二）从“蚁族”群体看在职贫困
- （三）从“蚁族”群体看社会网络
- （四）从“蚁族”群体看合理预期
