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《最低工资规定》修订完善相关问题

作者:胡宗万

所属图书:中国劳动保障发展报告(2015)

图书作者:张新民 郑东亮 刘燕斌

出版时间:2015年08月

报告字数:9448字 报告页数:15页
摘要:本报告评估了2004年《最低工资规定》实施以来取得的主要成绩和存在的问题。在此基础上,提出了明确最低工资制度功能定位,明确最低工资标准内涵,完善最低工资标准计算方法,规范最低工资标准程序,加快推进最低工资实施效果评估等方面的建议。
文章目录
  • 一 近年来我国最低工资标准调整的基本情况
  • 二 《最低工资规定》实施的效果分析
  •         (一)关于保障劳动者及其赡养人口基本生活
  •         (二)关于与社会平均工资比较
  •         (三)关于与劳动生产率比较
  •         (四)关于对社会就业的影响
  • 三 《最低工资规定》实施过程中存在问题分析
  •         (一)对最低工资功能定位和内涵的认识不尽一致
  •         (二)最低工资标准的确定调整不尽规范
  •         (三)评估工作尚未有效开展
  • 四 相关建议
  •         (一)进一步明确最低工资制度的功能定位,统一标准内涵
  •         (二)进一步完善最低工资标准计算方法,规范调整程序
  •         (三)积极推进最低工资运行的评估工作
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