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珠海市社会工作专业人才队伍建设研究
珠海市社会工作专业人才队伍建设研究
报告字数：18405字
报告页数：24页
摘要：本部分内容是珠海市社会工作专业人才队伍建设研究。文章首先做了珠海社会工作专业人才建设的历史回顾，然后进行了珠海社会工作专业人才队伍的现状分析，之后给出珠海社会工作专业人才队伍需求预测以及加强社会工作专业人才队伍建设的对策措施。
文章目录
- 一 珠海社会工作专业人才建设的历史回顾
- （一）宏观背景
- （二）简要历程
- （三）主要做法
- （四）基本经验
- 二 珠海社会工作专业人才队伍的现状分析
- （一）基本现状
- （二）主要问题
- （三）原因症结
- 三 珠海社会工作专业人才队伍需求预测
- （一）珠海社会工作发展趋势
- （二）人才需求预测思路与模型
- （三）人员需求预测结果
- 四 珠海加强社会工作专业人才队伍建设总体思路
- （一）指导思想
- （二）战略思路
- （三）主要目标
- 五 加强社会工作专业人才队伍建设的对策措施
- （一）完善管理体制及运行机制，形成社会工作专业人才队伍建设的合力
- （二）完善投入机制，加大对社会工作专业人才队伍建设的投入
- （三）开发社会工作岗位，多渠道广泛吸纳社会工作专业人才
- （四）加强激励保障，充分调动社会工作专业人才的工作积极性
- （五）完善培养培训体系，提升社会工作专业人才专业素质
- （六）营造良好环境，形成社会工作专业人才队伍建设可持续发展动力
