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2014年辽宁省就业形势分析与对策建议
2014年辽宁省就业形势分析与对策建议
报告字数：8379字
报告页数：12页
摘要：2014年，在经济增速放缓、压力加大的情况下，辽宁省继续强化政府促进就业责任，采取积极就业促进政策，全面推进困难群体就业援助、高校毕业生就业创业、创业带动就业等工作，就业规模不断扩大，就业形势继续保持稳定。同时，辽宁省就业的总量和结构性矛盾仍然存在。就业困难群体就业、农业富余劳动力转移就业和高校毕业生就业等仍将是影响就业形势的最主要矛盾。今后，实施就业优先战略和更加积极的就业政策，不断提高政府的就业服务水平等措施，将是继续保持就业形势稳定和促进就业的基本点。
文章目录
- 一 2014年辽宁省就业基本状况
- （一）针对就业重点群体强化政府促进就业职责，保证就业形势稳定
- （二）全省人力资源市场供需基本平衡，特点明显
- 二 辽宁省就业存在的主要问题
- （一）总量压力仍继续存在，供求关系依然处于供大于求的局面
- （二）就业结构性问题日渐突出，高端人才依然紧缺
- （三）高校毕业生求职基数增加，就业压力加大
- （四）农民工“两难”的供需矛盾依然突出，职业培训亟待发展
- 三 促进就业的对策建议
- （一）进一步明确政府在就业促进中的责任，全方位服务就业
- （二）增加就业促进的公共支出，提高公共就业服务水平
- （三）继续强化就业服务，着力做好重点群体就业工作
- （四）应用综合措施，努力缓解就业结构性矛盾
