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大学生对社区基层工作人员的刻板印象研究

作者:向敏 毕重增

向敏 毕重增##黄希庭 中国心理学会社区心理学专业委员会 重庆市人文社会科学重点研究基地西南大学心理学与社会发展研究中心

所属图书:社区心理学研究(第三卷)

图书作者:黄希庭 中国心理学会社区心理学专业委员会 重庆市人文社会科学重点研究基地西南大学心理学与社会发展研究中心

出版时间:2017年04月

报告字数:15985字 报告页数:18页
摘要:大众刻板认知是影响社区基层工作者工作生活质量和工作效能的重要因素。本研究考察大学生对社区基层工作者社会认知内容和社会地位两个方面的知觉特征。并通过对比成功的和不称职的两类社区基层工作者社会认知内容,探讨了其对社区基层工作者社会地位的知觉特点的影响。结果发现,大学生按照内容与效价结合的方式对社区基层工作者进行认知评价,总体上,大学生对社区基层工作者的期望体现为能力大于温暖;大学生对社区基层工作人员的社会地位评价处于中等偏低水平,并且这种地位知觉并非源于对典型成功群体和不称职群体的了解。
文章目录
  • 一 引言
  • 二 方法
  •         (一)研究对象
  •         (二)研究工具
  •         (三)研究程序
  • 三 结果
  •         (一)大学生对两类社区工作人员知觉特征的对比分析
  •         (二)两类社区工作人员的特征对社会地位的回归分析
  •         (三)两类社区基层工作人员特征的因素分析
  • 四 讨论
  •         (一)大学生对社区基层工作人员刻板印象的特点
  •         (二)大学生对社区工作人员刻板印象研究的实践意义
  • 五 结论