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体制性排斥与农转工人员的再边缘化
体制性排斥与农转工人员的再边缘化
报告字数：17507字
报告页数：31页
摘要：20世纪90年代初期，中国的市场经济体制逐渐得以确立。市场经济体制确立以来，中国在企业经营机制、劳动就业制度、社会保障制度等许多领域均发生了深刻的变化，伴随着这种变化，许多国营企业和集体企业在失去了国家庇护之后经济效益开始下滑，乃至破产。在这些企业工作的农转工人员也在饱经风霜之后，在已边缘化的基础上被进一步再边缘化了。本文的目的是试图建构关于农转工人员再边缘化的解释框架。
文章目录
- 第一节 再边缘化的含义与类型
- 一 再边缘化的含义
- 二 再边缘化的类型
- 第二节 再边缘化的表现形式
- 一 工人下岗
- 二 买断工龄
- 三 内退
- 四 在职再边缘化
- 第三节 影响农转工人员再边缘化的若干因素
- 一 企业的市场化改革
- 二 劳动就业制度
- 三 社会保障制度
- 四 个人因素
