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现代化进程中人的就业层次现代化研究——基于南京市的实证调查
现代化进程中人的就业层次现代化研究——基于南京市的实证调查
报告字数：8964字
报告页数：13页
摘要：人的就业层次现代化是人的现代化的重要组成部分，是人的现代化过程中必不可少的外在条件。就业层次现代化是指由传统就业结构向现代就业结构转变，由传统就业观念向现代就业观念转变的过程。南京市的实证调查研究结果显示，人的就业层次现代化呈现出就业结构日益优化，但高端就业人才相对稀缺；居民职业期望日益多元化，但倾向于失业风险一般的职业；居民的就业观念渐趋理性，但就业性别歧视依然存在；居民支持建设创新创业型城市，但自身创业意识一般等四大特征。针对人的就业层次现代化存在的薄弱环节，本文提出若干对策建议以提升人的就业层次现代化。
文章目录
- 一 人的就业层次现代化的基本内涵
- 二 南京人的就业层次现代化的主要特征及其薄弱环节
- （一）南京人的就业层次现代化的主要特征
- （二）南京人的就业层次现代化存在的薄弱环节
- 三 提升南京人的就业层次现代化的若干对策建议
- （一）建设高端化新型现代产业体系，促进就业结构高端化
- （二）打造创新创业型城市，培养关键人才的创业创新意识
- （三）加强女性职业能力建设，提高女性的职业地位
- （四）完善社会流动机制，提升居民整体就业层次
