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影响农民工培训效果评价的主观因素分析

作者:戴烽

戴烽##戴烽

所属图书:农民工人力资本培训评估

图书作者:戴烽

出版时间:2010年09月

报告字数:14932字 报告页数:22页
摘要:影响农民工培训效果的因素包括主观因素和客观因素两个方面,两个方面的因素都不可忽略。从影响培训效果的主观性因素来看,我们引入第二篇培训动力、学习力以及适应程度中的三个主观性因素,即农民工培训动力中的主体内驱力、学习力中的学习主动性和适应力中的主体适应度。
文章目录
  • 第一节 主体内驱力对培训效果评价的影响
  •         一 培训内驱力与培训效果评价的相关关系
  •         二 培训内驱力与培训效果评价的回归模型
  • 第二节 学习主动性对培训效果评价的影响
  •         一 学习主动性与培训效果评价的相关关系
  •         二 学习主动性与培训效果评价的回归模型
  • 第三节 主体适应度对培训效果评价的影响
  •         一 主体适应度与培训效果评价的相关关系
  •         二 主体适应度与培训效果评价的回归模型
  • 第四节 主观因素对培训效果评价的回归模型