乡村研究数据库 >
广州农民工培训福利三角的自主性及其消解策略
广州农民工培训福利三角的自主性及其消解策略
报告字数：12548字
报告页数：16页
摘要：农民工培训事关农民工素质的提高和收入的增加，关涉农村城镇化进程，是解决“三农”问题和实现全面建设小康社会宏伟目标的重要举措。当前我国农民工培训是一种福利三角的模式，但是由于国家、市场与家庭三者均存在自主性，导致了这种模式存在解体的张力。因此，要使福利三角能够有效地相互配合，就要消解福利三角中存在的不利于农民工培训的自主性，运用融资和规制的手段，加强三者的整合力，从而构建有利于国家、市场与社会三者相互合作的长效机制。
文章目录
- 一 引言
- 二 福利三角自主性的分析框架
- 三 农民工培训的福利三角自主性分析
- （一）广州农民工培训中国家的自主性特征
- （二）广州农民工培训中企业的自主性特征
- （三）广州农民工培训中家庭的自主性特征
- 四 自主性对农民工培训福利三角的影响
- （一）农民工培训福利三方的自主性会导致福利三角的倒置与碎片化
- （二）福利三角的自主性导致农民工培训效率低下
- （三）农民工培训的福利三角自主性特征有使福利三角解体的风险
- 五 广州农民工培训福利三角的自主性消解策略
- （一）福利三角自主性消解的宏观思路
- （二）农民工培训福利三角的自主性消解的具体策略
