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当前最低工资标准在执行过程中出现的问题及建议
当前最低工资标准在执行过程中出现的问题及建议
报告字数：8465字
报告页数：11页
摘要：最低工资标准是国家宏观调控工资的手段，有利于保护非熟练劳动力的经济权益。当前，最低工资标准在执行过程中，出现了最低工资标准仍偏低，一些企业以最低工资标准为基本工资，加班费以最低工资标准为基点计算，绝大多数员工不知道当地最低工资标准等问题。建议最低工资标准计算办法与城镇职工平均工资挂钩，同时出台全日制小时工资标准，加大力度宣传最低工资标准，让更多的员工知晓，以维护自己的劳动权益。
文章目录
- 一 最低工资标准的制定方法与社会意义
- 二 当前最低工资标准在执行过程中出现的问题
- 1.最低工资标准仍偏低
- 2.民营企业多以最低工资标准作为员工基本工资
- 3.多数农民工不知道当地最低工资标准
- 三 让最低工资标准发挥应有作用
- 1.最低工资标准应当与职工平均工资挂钩
- 2.最低工资标准需要出台最低小时工资标准
- 3.加大对最低工资标准法规的宣传力度
- 4.加强对最低工资实施的监督与违反规定的处罚
