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长江经济带收入分配发展报告（2016～2017）
长江经济带收入分配发展报告（2016～2017）
报告字数：22273字
报告页数：34页
摘要：本报告利用各种统计数据，对长江经济带各省市之间、城乡之间、不同所有制单位之间、在职与退休职工之间的收入水平及其变化趋势进行了比较分析，全面展示了长江经济带收入分配的区域差异、结构差异，并分析了造成收入分配差异的自然环境、人口发展、经济基础、政策制度等因素，最后提出了缩小地区之间、城乡之间和不同所有制企业之间收入差距的一些政策建议。
文章目录
- 一 关于收入分配的相关概念
- （一）收入分配
- （二）收入分配差距
- （三）收入分配差距的度量指标
- 二 长江经济带收入分配现状与特点
- （一）长江经济带人均可支配收入逐年增加，高于全国平均水平6个百分点
- （二）长江经济带城镇居民和农村居民人均可支配收入差距进一步缩小，城乡收入差距低于全国
- （三）长江经济带城镇职工收入的所有制差异明显，国有企业职工平均工资高于其他所有制企业
- （四）长江经济带各省市城镇职工养老金替代率较低，大体呈现持续下降的趋势；上游和中游部分省市养老金增长率低于职工工资增长率
- （五）长江经济带不同行业间的收入差距大，形成两极分化趋势
- （六）长江经济带不同省市之间收入差距大，区域内部发展不平衡
- 三 长江经济带收入分配差距较大的主要成因
- （一）自然历史因素、人口及经济政策因素
- （二）制度性因素
- （三）劳动报酬在初次分配中的比重下降
- （四）养老金双轨制使初次分配和再分配之间存在“逆向调节”
- 四 长江经济带收入差距过大不利于社会经济的持续稳定发展
- （一）对社会经济的影响
- （二）对社会发展的影响
- （三）对社会心理的影响
- 五 促进长江经济带收入分配合理发展的对策建议
- （一）增加居民的财产性收入，加快中西部地区的物质资本积累
- （二）深化税制改革，推进实现税收的调节作用
- （三）加大教育投资的投入，促进地区间教育公平
- （四）提高中西部地区改革开放程度与对外开放水平
- （五）改革养老保险管理办法，建立多支柱的养老保险制度
- （六）逐步建立健全第三次分配体系
