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我国社会工作伦理困境
摘要:伦理困境是贯穿社会工作实践过程始终的重要问题,它既是对社会工作者的考验,也是检验社会工作者实务能力的尺度。——多戈夫等,2008多戈夫等明确指出:“社会工作实践中的伦理问题起源于作为现代特点的价值的多元性和矛盾性……当一个从业者面临两个或两个以上相互冲突的价值时,伦理困境就可能会产生,诸如公正与平等、服务效用与效率或能力与平等。”(多戈夫等,2008)现代社会是一个文化多元、价值多元的社会,价值的冲突、文化的冲突、需求的无限性与资源有限性之间的冲突导致伦理冲突。哪项价值优先?应该忠于谁?对这些问题的不确定回答常常令我们陷入伦理困境。
文章目录
- 第一节 伦理困境的概念及其分类
- 一 电车难题
- 二 伦理困境的概念
- 三 伦理困境研究的发展
- 四 伦理困境的内容
- 第二节 伦理困境形成的原因
- 一 情境的不确定性
- 二 价值观的多元化
- 三 在忠于谁上的冲突
- 四 社会福利资源的有限性
- 第三节 伦理困境的主要议题
- 一 道德绝对主义还是道德相对主义
- 二 过程取向还是结果取向
- 三 独立自主还是相互依赖
- 四 安全满足还是艰苦奋斗
- 五 个别化还是集体化
- 六 个人义务还是社会责任
- 七 本能论还是文化决定论