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就业政策中的性别平等与性别歧视
就业政策中的性别平等与性别歧视
报告字数：7724字
报告页数：11页
摘要：现代工业社会与传统工业社会的一个重要差别在于，传统工业社会中的男性从市场中获得的工资支付足够养活一个家庭，而现代工业社会中的男性从市场中获得的工资远远不够养活家庭中的孩子和妻子，这成为现代工业社会中妇女更广泛参加工作的重要原因。从女性获得更加独立的地位上讲，女性参加市场劳动是使女性摆脱对丈夫的依附、提高女性地位的重要途径。因此在现代社会中，女性就业是女性安身立命之本。
关键词：
文章目录
- 一 女性就业问题依然是一个世界性的问题
- 二 中国女性就业问题的阶段性和体制性特征
- 三 确保女性平等就业权利的四个层次内涵凸显社会政策协调性不足
- 四 现行社会政策为什么无法对女性就业提供足够保护？
- 五 几点建议
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